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Analista de RH Sênior (foco em Atração & Seleção)

Descrição da vaga

Buscamos uma pessoa de RH Sênior com forte atuação em Atração & Seleção, que será responsável por conduzir estratégias de recrutamento alinhadas ao momento e aos desafios do negócio. Além disso, apoiará nas frentes de Aprendizagem & Desenvolvimento e Comunicação Interna, contribuindo para a evolução da experiência dos colaboradores e fortalecimento da cultura organizacional.

Responsabilidades e atribuições

Atração & Seleção (foco principal):

  • Conduzir processos seletivos end-to-end, desde o alinhamento de perfil até a proposta e fechamento de vagas;
  • Atuar de forma consultiva junto às lideranças, apoiando na definição de perfil, estratégia de busca e tomada de decisão;
  • Desenvolver e executar estratégias de atração (hunting, mapeamento de mercado, diversidade, employer branding);
  • Garantir uma experiência positiva para candidatos(as) e líderes ao longo de todo o processo;
  • Acompanhar e analisar indicadores de recrutamento (tempo de fechamento, qualidade da contratação, funil, etc.), propondo melhorias contínuas;
  • Apoiar na estruturação e evolução de processos, ferramentas e boas práticas de A&S.

Atuação Generalista:

  • Garantir a execução das iniciativas de RH relacionadas ao desenvolvimento de pessoas, comunicação interna e gestão do clima e cultura organizacional, atuando de forma próxima às lideranças para identificar necessidades, estruturar e operacionalizar ações de treinamento, campanhas e comunicações institucionais.
  • Apoiar e conduzir ciclos de avaliação de desempenho, assegurando alinhamento, consistência e qualidade no processo, além de acompanhar e analisar indicadores de RH (como engajamento, desempenho e efetividade das ações), propondo melhorias contínuas.
  • Atuar como ponto de apoio às lideranças em temas de gestão de pessoas, contribuindo para a evolução das práticas e fortalecimento da experiência dos colaboradores.

Requisitos e qualificações

  • Experiência consolidada em RH, com forte atuação em Atração & Seleção;
  • Vivência com recrutamento de diferentes níveis (operacional a estratégico);
  • Experiência em condução de processos seletivos consultivos com lideranças;
  • Vivência ou interesse em atuar com desenvolvimento e comunicação interna;
  • Perfil analítico, com capacidade de trabalhar com indicadores;
  • Boa comunicação, organização e autonomia;
  • Protagonismo e senso de dono(a);
  • Olhar estratégico aliado à execução;
  • Capacidade de influenciar e gerar conexão com lideranças;
  • Organização para lidar com múltiplas demandas e prioridades;
  • Interesse genuíno em desenvolver pessoas e fortalecer a cultura.

Informações adicionais

  • Desejável Inglês intermediário/avançado.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Técnica e Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Final
  4. Etapa 4: Contratação

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Ser Pmweber é encontrar um espaço colaborativo e repleto de oportunidades para crescer.

 

É encarar os desafios todos os dias e contar com pessoas entusiasmadas para vencê-los.

 

Porque para pessoas incríveis não há limites.

 

Respiramos a nossa cultura.

Aqui você vai conhecer gente exponencial, fazer parte de equipes incríveis que topam desafios únicos, participar de projetos inovadores com colaboração nas nuvens e ter a oportunidade de crescer em escala.  

 

Mas o que a Pmweb faz?

A Pmweb é uma empresa de tecnologia e serviços para marketing e CRM.

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Quais valores você vai encontrar por aqui?


Aberta e Autêntica:

  • As pessoas devem ser quem são para fazerem o seu melhor.
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  • A verdade e o certo para nós são inegociáveis.
  • Tratamos as pessoas como elas esperam ser tratadas.

 

Entendimento em todos os sentidos:

  • Entender o contexto, além da atividade.
  • Somos obcecados pelo sucesso do cliente.
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  • Relacionamento é o nosso negócio.

 

Evolução constante:

  • Buscamos sempre estar preparados.
  • Somos resilientes frente às adversidades e nos adaptamos às mudanças.
  • Somos curiosos para criar o futuro.
  • Acreditamos na inovação.

 

E quais benefícios a Pmweb oferece?

 

🩺Pensamos em Saúde e Bem-estar: possuímos Assistência Médica e Odontológica além de Seguro de Vida, Auxílio Creche e Day Off de aniversário e Wellhub. Vale Transporte e Vale Refeição e/ou Alimentação também fazem parte dos nossos benefícios.

 

🚀 Sua evolução faz parte do nosso crescimento: oferecemos Incentivo Idiomas, Incentivo Educação e Incentivo Certificações.

 

🕗 Somos flexíveis: temos 7 opções diferentes de horário de trabalho pra você escolher e, com nosso formato de trabalho híbrido, oferecemos também Auxílio Home Office.

 

👏🏽 Reconhecemos os resultados alcançados: temos um ciclo de avaliação estruturado e feedbacks constantes. Esta é uma parte fundamental para chegarmos no resultado do nosso PLR - Participação nos Lucros da Empresa.

 

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